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我們可以采取跟跑行動。找標(biāo)桿/榜樣跟跑，以公司優(yōu)秀伙伴/每月銷冠為目標(biāo)，為自己提供能量及方向。我覺得還可以跟著公司制定的激勵方案奔跑，比如自己什么時候入圍919高峰匯？什么時候入圍精英年會？什么時候入圍臺灣之旅？在市場上一定要學(xué)會換位思考。我們要
- 2017-03-17只有蛻變才會有精彩的故事—— 常進超
- 2016-12-0810月銷冠個人 張蓓
- 2016-09-237月個人銷冠 北京分公司 李蒙
- 2016-08-245月月度銷冠 北京分公司李穎超
- 2016-08-246月銷冠——上海分公司 曹明燕
- 2016-08-24精神無畏——大連分公司黃歡
- 2016-07-244月月度銷冠——上海分公司 盧 娟
- 2016-04-263月月度銷冠 鄭州分公司李云
- 2015-08-05天津公司鄭衛(wèi)衛(wèi)
- 2015-08-03天津公司王成順
- 2015-06-09合肥分公司業(yè)務(wù)四部--王晴霞
- 2015-04-08鄭州分公司 業(yè)務(wù)一部主管徐偉偉
- 2015-04-03西安分公司 李雪瑞
- 2015-04-03西安公司 靳洋
- 2015-04-03西安分公司 佛少卿
- 2015-03-06天津公司新兵連孫冬宇
- 2014-12-29上海分公司方煒棟
- 2014-12-29北京分公司曹偉超
- 2014-12-29山東分公司朱慧慧、張鵬海、辛清潔
- 2014-12-26北京分公司李穎超
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二十多年技術(shù)/市場/業(yè)務(wù)發(fā)展管理經(jīng)歷，加之從事IT企業(yè)系統(tǒng)開發(fā)、ERP實.. -
大部分民營企業(yè)80%都是次優(yōu)人才，而少數(shù)精英員工卻能自動自發(fā)的執(zhí)行工..
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我們現(xiàn)在面臨的是一個什么樣的時代呢？第一，產(chǎn)業(yè)升級時代。第二，人..