《卓越領導者—有效授權與激勵》
賈君新
2天
通用類
中高層管理人員
前言 |
第一大部分:如何有效授權 |
第二大部分:有效激勵 |
從管理到領導的轉變 為什么要學習此課程? ---領導思維的局限性 中國人的人際關系社會取向的特征 組織中中國人的心理與領導行為 中國式授權—貓逗耗子的游戲 |
“三忙”現象和中國企業 你是哪類領導者? 一、何謂領導 二、什么是有效的授權? 三、組織中的授權的權利類別 四、授權的意義 五、如何界定授權? 六、不是所有工作都適合授權 七、有效授權的方法 八、授權的9個原則 九、授權的8個步驟 十、有效委派工作的7大步驟 十一、授權的風險管理 |
一、為什么要激勵員工 二、當代激勵理論: 三、如何有效激勵 四、一些特殊簡單的激勵方法的實施案例 |