《職業經理人的八頃修煉》
徐劍
2天
行業不限
企業中高層經理;各級經理/經理;管理崗位上的各類人員
培訓開篇——經理管理基礎認知 |
第一項修煉——成功心態修煉 |
經理人責任認知 經理人管理基礎 |
心態重要性 如何進行心態修煉 經理人必備心態 |
第二項修煉——心智模式改善 |
第三項修煉——角色認知與定位 |
何謂心智模式 心智模式認知 改善心智模式 |
角色重要性 經理人角色認知 經理人必備角色 |
第四項修煉——高效管理溝通 |
第五項修煉——目標管理能力 |
溝通重要性 溝通的內涵 高效溝通的原則 高效溝通的秘訣 |
目標重要性 目標五個要素 目標管理方法 |
第六項修煉——績效管理能力 |
第七項修煉——執行力提升 |
認識績效管理 績效考核與績效管理區別 經理人績效管理 |
執行力重要性 什么是執行 執行力提升技巧 |
第八項修煉——有效激勵員工 |
培訓總結——變革與挑戰 |
激勵重要性 有效激勵員工技巧 培訓總結——變革與挑戰 危機認識與應對 迎接挑戰 |
危機認識與應對 迎接挑戰 |